人社部发布了《人力资源和社会保障发展十四五规划》，提到一条消息：将逐步提高基本养老金最低缴费年限！
陕西社保本来只需要缴纳15年社保，就可以享受养老金待遇，但未来这个年限会在15年的基础上逐步提高，可能需要缴纳25-30年。
为老金最低缴费年限为何延长？对我们影响大吗？今天来深挖！
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2035年养老金累计结余将耗尽。
我国养老金急需补充。
2020年，我国基本养老保险基金收入大幅下降，仅为4.87万亿元，而基本养老保险基金支出不减反增，达到5.45万亿元，养老基金首次出现结余为负，差距高达5851亿元。
我们最初认为，当我们年轻的时候，我们强迫我们支付一部分工资，这是为了在未来为自己积累养老金。当我们退休时，我们每会得到一笔钱，这样我们就可以得到支持。
但实际上，目前的养老制度本质上是当前农民工养老的。我们支付的养老保险正在支持退休老人。按照这个逻辑，我们似乎不需要担心我们未来的养老金待遇，因为未来的年轻人会为我们缴纳养老保险。
由于这一养老制度，我们遇到了第一个障碍——人口老龄化。
根据第七次人口普查数据，我国65岁以上的老龄人口达到1.9亿，占13.5%，正在加速进入老龄社会。中国人口老龄化形势日益严峻。中国社会科学院世界社会保障研究中心主任郑秉文计算，在目前的模式下，中国基本养老保险基金的余额为4.8万亿（2018年底），从2028年开始可能无法抵消，2035年余额将用光。
随着老年人口的增加和年轻人比例的降低，如果出生率不能上升，进入养老基金池的钱就会减少，出去的钱就会增加，养老金缺口肉眼可见。因此，该政策很可能会提高最低15年的支付年限。
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提高最低缴费年限。
这两类人影响最大！
目前，我国养老保险累计最低缴费15年即可退休的政策，其实这在世界各国都很短。例如，德国和日本需要支付40年的全额养老金。
虽然没有制定具体的改革计划来延长社会保障的最低支付年限；但社会科学院社会保障中心主任建议，最低支付年限应提高10-15年，即未来可能需要支付25-30年。
但是，就像延迟退休一样，逐渐提高，不会一下子涨太多。
提高最低缴费年限，说实话，没有延迟退休的影响。如果退休年龄延迟，每个人都会受到影响。对于在职人员来说，从20多岁到退休，提高最低缴费年限并不难。
真正受影响的是个体工商户。灵活就业。城乡居民等缴纳社保的人，无疑增加了缴费压力；还有想提前退休的人，只能重新规划退休时间。
同样，人们可能会陷入误解，认为实际缴费年限相同，退休后养老金必须相同，这是错误的。因为影响养老金的因素不止一个，所以企业参保和个人参保属于两种不同的缴费方式。
造成差异的主要因素有三个：
一是缴费基数；
二是退休年龄；
第三，退休前一年度全口径(或在职)平均工资。
那么企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年，养老金会有什么差距呢？
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企业缴纳社保和个人缴纳社保。
付款方式有什么区别？
1.企业缴纳的社保属于城镇职工社保。
企业承担部分统筹费用(养老保险比例16%)，个人承担部分个人费用(养老保险缴费比例8%)，由企业代扣代缴。
2.个人缴纳的社保有两种，一种是城镇职工社保；二是城乡居民社保。
个人可选择按灵活就业人员缴纳城镇职工社保。养老保险缴费比例为20%(12%计入统筹账户，8%计入个人账户)，按月缴费；也可以选择缴纳城乡居民社保，按年缴费，缴费成本相对较低。
