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个人社保如何转变为公司社保

发布时间:2021-08-16 15:55:35

    有些是灵活就业,有些是城乡居民,陕西社保是否有必要转变为公司支付的员工社保。如果你想处理,你该怎么办?今天我们将分析它:

    个人社保需要转公司社保吗?
    如果个人选择支付灵活的就业社保,一般至少包括养老保险和医疗保险。如果选择缴纳居民社保,也包括养老保险和医疗保险;公司支付的城镇职工社会保社保通常是强制缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五种保险。因此,城镇职工社会保称为五险。
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    员工社保有什么优势?
    与个人支付的自由职业者社保相比,公司支付城镇职工社保的女性在合法生育的情况下,可以在生育期间领取生育补贴。另外,员工的社保,如果发生工伤或死亡,也可以得到各种各样的补偿。
    个人支付灵活就业社保,女性法定退休年龄为55岁,男性为60岁的居民养老保险,男女退休年龄均为60岁。公司支付的城镇职工社保,女工退休年龄为50岁,女干部55岁,男性60岁。因此,作为女性劳动者,选择公司的社保比选择个人社保,提前退休5年,领取5年以上的养老金。
    个人社保如何转为公司社保?
    陕西社保缴费比较好的办法是找工作,和公司建立劳动关系,公司必须强制缴纳社保。无论是补助城镇职工社保公司的一部分,还是补助所有个人社保费用,拒绝缴纳城镇职工社保的行为都是违法的!因此,在这种情况下,无论个人是否同意,都只能按照法律规定将个人社保转移到公司社保。根据《社保法》第58条的规定,使用者必须在【雇佣之日起30天内】向员工向社保经营机构申请社保登记。
    另外还可以找人力资源公司办理代缴。



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