一些自由职业者，比如个体户，我们称他们为“弹性工作者”。对于他们的社保缴款，国家也有灵活的支付方式。在大多数地区，弹性工作制劳动者的社保缴费基数可达社会平均工资的60%、70%、80%或100%。2019年5月后，最高缴费基数可调整为社会平均工资的300%。到底按照哪个标准缴纳社保，怎样交才最经济?
问:《财富谈话》节目主持人冯亚
答:胡乃军，清华大学就业与社会保障研究中心副主任
哪些工作属于弹性就业?
灵活就业并不意味着非正规就业。其实存在雇佣关系，但不签订劳动合同，这就是非正规雇佣。灵活就业主要是没有所谓的就业关系，比如个体工商户就属于典型的灵活就业。电子商务和网络广播也属于灵活就业。
对于“弹性就业”，国家对其实行灵活的社保缴费方式，如果没有单位帮助其缴纳部分社保，会不会是一种劣势?
自由职业者没有单位，所以他们的缴费率比普通员工高很多，但是他们的缴费基数是可以自由选择的。对自由职业者而言，地方有低、中、高三限，有钱交多，没钱交少。
灵活就业人员既可以按灵活就业人员缴费职工养老保险，也可以参加城乡居民养老保险。这两种方法有什么区别?我应该选择什么?
两者都被称为养老金计划，但差别很大。我国的社会保险分为城镇职工制度和城乡居民制度。灵活就业人员与城镇职工(有劳动合同的)不同，他是自愿的，可以参加也可以不参加。
城镇职工的社会保险费很高。以养老保险为例，企业需缴纳工资总额的16%，个人需缴纳工资总额的8%。城乡居民保险制度还包括养老保险和医疗保险，但每年的缴费只有几百元，最低的200元，最高的1000元。
所以我建议你先看看你的风险偏好，再看看你的经济承受能力。假如你看重养老风险，也能负担得起，我建议可以多交，可以交高档不交低档，可以交职工不交居民。两者在处理上有很大的区别。但以灵活就业身份参加城镇职工保险的，必须在户籍所在地缴纳保险费。
国家也有一个灵活的员工支付社会保险补贴政策:那些找工作的压力和大学毕业生没有工作了两年离开学校后可以申请社会保险补贴,如果他们实现灵活就业和支付社会保障。什么样的情况才算是“就业困难”?
灵活就业社会保障补贴主要针对缴费困难的群体。例如，曾经有一个1963年以前出生的群体被称为“4050政策”，因为这个群体与国有企业改革和下岗工人分流相吻合。找工作确实有许多困难。
因此，毕业后是否难找到工作，毕业后两年是否难找到工作，是否难缴纳社会保险费，是判断的核心标准。所谓的社会保障补贴也相当于帮助这些人支付社会保险费，并给予他们补贴。
合格人员应如何申请?
具体操作执行和管理环节，还必须看各地人力资源和社会保障部门、民政部门、街道的具体要求。从一般的角度来看，它是民政、社区和街道的共同完成。
在人权协会，他只记录就业和社会保障缴款。但家庭并不难，通过民政制度的家庭生活调查制度来实现。这些数据和信息也通过街道调查，这是一个综合的服务系统。
建议我们以当地政府公布的文件或具体措施为标准，您可以拨打电话到社保局，也可以上网站查询或到现场咨询。
