国际社会的社会保障体系不断完善，特别是拥有14亿人口的中国。当谈到退休和养老金时，人们自然会把它们与医疗和养老金联系起来。到2020年，中国将进行一场重大的社会保障改革。
一是接收方式的改变。在早期，人们通过传统的银行账户或银行卡领取养老金。新政策要求在2002年之前为老年人发放综合社会保障卡，
西安社保这意味着该卡现在可以激活金融功能，然后允许持卡人通过社会保障卡领取养老金，这对每个人来说都是好消息。
第二，社会保障的变化。根据最新的社会保障政策，原来的五险一金和住房公积金将被四险一金取代。未来，生育保险将被纳入医疗保险的范围，即医疗保险与生育保险合并为一体。当然，这并不意味着产假福利会改变或消失。在过去，一些员工不支付生育保险，但现在，当他们支付健康保险时，生育保险将自动覆盖，这对被保险人来说也是一个好消息。
第三，从2020年起，港澳台地区居民也可以在内地缴纳社会保障基金。大家都知道，随着我国综合国力的增强和中国市场的发展，越来越多的港澳台同胞选择到内地学习和工作。现在这项政策已经变成了一项人民政策，香港、澳门和台湾的居民将能够享受与内地居民一样的社会保障福利，这是一个可喜的消息。
第四，我们改变了处理问题的方式。根据最新的社会保障计划，未来的社会保障转移或更新将能够在互联网上直接处理!我们都知道，社会保障程序是复杂的，有时容易出现不清楚的细节。许多往返都是徒劳的。随着国家社会保障公共服务平台的推出，登录和查询个人信息变得非常方便，处理也将逐步简化。
五是社会保障支出的变化。在过去，为了省钱，一些企业找到各种各样的理由不为员工缴纳社保。此外，公积金也属于缴费义务范围。
这些是2020年的社会保障改革。
到2020年，社会保障还会有两个变化:
1. 社保卡的申请时间将缩短至30个工作日。请注意及时领取社保卡，以免过期。
2. 到2020年，取消社会保障缴费，但15年未缴纳的职工和15年未缴纳的城乡居民仍有能力缴纳。
