现在很多企业必须为员工缴纳社保。如果他们的公司刚刚起步，员工不多，他们觉得开自己的公司开社保账户太麻烦了。我们该怎么办？有没有可以代表企业社保的公司？

　　为了省事，很多企业不给员工缴纳社保，也不给员工缴纳一些金额。这种方式是违法的。《劳动合同法》明确规定，要求员工缴纳社保。一旦发现或员工仲裁，公司不仅要弥补以前没有为员工缴纳的社保，还要面临罚款，所有企业都必须为员工缴纳社保。

　　但是很多企业人员不多，对社保了解不多。在这种情况下，最好如何缴纳社保？事实上，人力资源公司可以为企业提供社保代理服务。他们可以把员工挂在人力资源公司缴纳社保。这样，他们缴纳的社保和开户时缴纳的社保是一样的。他们也是职工社保，享受的待遇也是一样的，不会因为缴费而有所不同。

　　武汉有许多人力资源公司可以支付社会保障费用。在选择时，要注意检查支付公司的资质和规模。最重要的是工作效率，这样你就可以放心地把员工交给支付公司。